К 2016 году средняя зарплата в Москве превысит 70 тыс. рублей

payroll

Средняя заработная плата в Москве в будущем году превысит 60 тысяч рублей, а к 2016 году достигнет уровня в 70 тысяч рублей. Именно такие цифры приводит Департамент экономической политики и развития Москвы..

Согласно одобренным правительством города основным параметрам прогноза социально-экономического развития на 2014-2016 годы, уровень средней заработной платы к 2016 году превысит 70 тысяч рублей. По мнению главы департамента экономической политики и развития столицы Максима Решетникова, город сохраняет устойчивые темпы роста.

«Прогнозом социально-экономического развития города Москвы в 2014-2016 годах предполагается увеличение реальной заработной платы на 5,4 процента в 2014 году, 5,7 процента в 2015 году и 5,8 …

Читать далее

Как найти провайдера по расчету заработной платы, и какие ему задать вопросы?

В данном посте мы подробнее остановимся на вопросе выбора поставщика по расчету заработной платы и построения двустороннего диалога с ним.

Итак, как же найти поставщика, который вам подойдет?

Для начала нужно определить перечень компаний, с которыми вы в принципе можете сотрудничать. Это можно сделать тремя способами:

Отзывы

Узнать у своих партнеров и дружественных компаний, используют ли они услуги какого-либо конкретного поставщика, и довольны ли они качеством предоставляемого сервиса. При позитивном ответе можно узнать название компании и выяснить координаты менеджеров на сайте

Рейтинги

Зайти на сайт рейтингового агентства «Эксперт», которое проводит самое масштабное исследование рынка аутсорсинга учетных …

Читать далее

Это важно: главные изменения второго полугодия, которые касаются каждого бухгалтера

RTEmagicC_businessmen-working.jpg

Вместе с летом многие привычные для вас правила уходят в прошлое. Значительные изменения произошли и в Налоговом, и в Трудовом кодексах РФ. В течение второго полугодия вступят в силу и поправки в Гражданский кодекс РФ. Придется вам осваивать и новые формы документов, если сотрудник попросит справку о заработке или, скажем, вам потребуется внести какие-то сведения в ЕГРЮЛ.

Для удобства краткий обзор всех самых значимых изменений, которые повлияют на вашу работу, собран в таблице ниже.

Большинство бухгалтеров озадачены новой формой справки о заработке сотрудника. Неудивительно, ведь ее то и дело меняют. А выдавать такой документ надо каждому увольняемому работнику. Так …

Читать далее

Чего не стоит говорить на работе? Хит-парад фраз недобросовестного работника

IT аутсорсинг преодолевает барьер

В этом пятничном посте мы решили собрать 10-ть ярких фраз, которые не прибавят Вам «плюсиков к карме» со стороны коллег.

1. На моей прошлой работе был ужасный начальник и коллектив. По сути, никто, кроме меня, не работал

2. Да, я опаздываю, но только на самые незначительные встречи и не больше, чем на полчаса

3. У меня разносторонний опыт: я умею почти всё. Продажи, маркетинг, консультационные услуги — я всё это освоил ещё прошлым летом, когда окончил школу

4. Я творческая личность и не нуждаюсь ни в чьих советах

5. Хочу симпатичного, понимающего, неженатого начальника

Читать далее

Если сотрудник не хочет идти в отпуск, что можно ему предложить?

НОВАЯ ПЕРСОНИФИЦИРОВАННАЯ ОТЧЕТНОСТЬ 2013

Вариант 1. Перенести отпуск

Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков устанавливается графиком (ст. 123 ТК РФ). Ни работодатель, ни сотрудник не вправе в одностороннем порядке изменить определенное графиком время ухода в отпуск. Этот вопрос решается только по их взаимному согласию. В некоторых случаях организация обязана перенести отпуск по письменному заявлению сотрудника на другую дату (ст. 124 ТК РФ), если:

— работнику выплатили отпускные несвоевременно (менее чем за три дня до начала отпуска);

— работник был предупрежден о времени начала отпуска позднее чем за две недели.

Независимо от обстоятельств, трудовое законодательство запрещает лишать сотрудника отпуска в …

Читать далее